为政之要，惟在得人。党的二十届五中全会鲜明提出“全面从严治党关键在从严治吏”，对锻造堪当民族复兴重任的高素质干部队伍作出系统部署。学习贯彻好全会精神，必须贯彻新时代党的组织路线，严格干部教育培养、选拔任用、管理监督，建设一支政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的高素质干部队伍。
干事创业，重在树立正确选人用人导向。全会提出，要坚持正确用人导向，精准科学选人用人，大力选拔任用对党忠诚、表里如一、担当尽责、实绩突出、清正廉洁的干部，坚决不用那些畏难避事、庸懒无为、作风漂浮的人，坚决清除那些对党不忠、阳奉阴违、以权谋私的人。归根结底，还是把政治标准放在选人用人第一位。“十五五”时期是基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，对贵州乘势而上、后发追赶尤为关键。越是目标远大、任务艰巨，越需要干部挺身而出、迎难而上。只有树立重担当重实干重实绩的选人用人导向，推进领导干部能上能下常态化，才能激发干部队伍内生动力和整体活力，不断开创全省高质量发展和现代化建设新局面。
成事立业，贵在树立和践行正确政绩观。政绩观连着发展观，政绩观正确与否，决定着发展的成效乃至成败。全会提出，要深化政绩观教育，引导干部坚持立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。当下，贵州产业集群加速成型、“富矿精开”纵深推进、乡村振兴提质增效，靠的是一批敢挑重担、苦干实干的干部队伍冲锋在前、拼搏奉献。新征程上，产业转型、科技创新、深化改革等任务摆在面前，需要广大党员干部把正确政绩观贯穿政策制定、议事决策、项目谋划、资金使用等全过程，增强推动高质量发展的真本领、硬功夫，将宏伟蓝图一步步变成美好现实。
赶考未有穷期，奋斗永无止境。前进道路上，要坚持严管厚爱结合、激励约束并重，为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。让我们切实把思想和行动统一到全会精神和党中央决策部署上来，持之以恒推进全面从严治党，以高素质干部队伍服务保障高质量发展，奋力为我省走新路展风采贡献更大力量。
